1、非全日制研究生在就业时确实可能会遭受到一定的歧视。以下是对此现象的详细解释：社会认知差异：尽管非全日制研究生和全日制研究生在招生方式、考试难度、培养和毕业标准上都相同，且其学历学位证书具有同等法律地位和相同效力，但在社会认知上，仍存在对非全日制研究生的一定偏见。
2、非全日制研究生不会遭受歧视。 这种研究生学习方式是合规的，通过全国研究生统一入学考试或其他国家承认的方式录取。 他们在学习期间可以在不脱离工作岗位的情况下进行学习。 非全日制研究生的培养模式体现了灵活性和实用性，旨在满足在职人员的学习需求。
3、在当前社会，对于非全日制研究生的认知偏差仍然存在，这可能导致一定程度的歧视。这种歧视部分源于过去单证在职研究生的印象，但情况正在逐渐改变。 尽管如此，并非所有企事业单位都会对非全日制研究生持有歧视态度。实际上，有些单位已经明确表示，无论研究生是全日制还是非全日制，都会给予平等对待。
4、非全日制研究生在就业市场上可能会遇到歧视问题。这种学习方式是为了适应时代需求和产学结合而设立的，与在职研究生不同，后者通常只有学位证书而没有毕业证书。 非全日制硕士研究生和全日制硕士研究生的招生方式是一样的，都需要通过全国硕士研究生招生统一考试。
在职研究生对就业方面主要有以下影响：获取专业证书，提升就业竞争力：在职研究生学位证书或学历证书在国家认可，法律保护下，对就业具有积极影响。这些证书可以作为个人专业能力和学术水平的证明，有助于在求职过程中脱颖而出。
厦门大学在职研究生在就业方面具有以下好处：院校实力带来的竞争力：厦门大学作为国内顶尖学府之一，享有“211工程”和“985工程”的加持，其卓越的学科体系和强大的科研及人才培养能力，为在职研究生提供了坚实的学术后盾。
更易获得领导认可：拥有这些证书的学员，在工作中更易获得领导的认可和提拔，从而增加职业晋升的机会。综上所述，报考太原科技大学在职研究生对于提升职业竞争力、扩展人脉资源以及增加职业晋升机会都具有显著帮助，因此对于就业具有积极影响。
学历提升带来的竞争力：在职研究生学习可以获得硕士学位和研究生学历，这些学位和学历均受国家认可，并可在网上查询验证。学历的提升使得学员在求职时更具竞争力，能够提供更多选择的机会。专业技能和综合素质的增强：在职研究生的课程设计注重理论与实践相结合，授课教师多为行业内的知名专家和教授。
它为升职加薪、职称评定等提供了有力的支持，有助于个人在职业生涯中取得更大的进步。人脉网络的拓展：在职研究生学习为学员搭建了社交平台，使他们能结识行业内的专业人士。这种人脉网络的拓展为未来的职业发展打下了坚实的人脉基础，有助于个人在职场中获取更多的资源和机会。
在职研究生获得的学位证书国家是承认的，但在找工作时可能会面临一些劣势。关于国家承认： 在职研究生在完成相关学业并通过考核后，所获得的学位证书是由国家相关部门颁发的，具有法律效力，国家是承认这一证书的。
如果你当前的工作状况良好，那么考取单证的在职研究生也未尝不可，硕士学位同样具有一定的含金量，国家也予以承认，因此在职业晋升时也会被同等对待。单证研究生在就业方面存在一定的局限性，他们属于“三不”学生，即不转户口、不转档案、不派遣。
在职研究生所获得的学位证书是国家承认的。以下是关于在职研究生学位国家承认的详细解教育部认可：在职研究生所获得的学位证书经过教育部的认可与批准，具有很高的含金量。可查询性：学员可以登录“中国学位与研究生教育信息网”进行证书查询，享受终身学位的权益。
综上所述，国家对在职研究生教育中的学位证书给予承认，并且这种教育模式对于在职人员的职业发展具有积极影响。在求职过程中，学位证书是求职者展示学术成就和专业水平的重要手段，应得到充分的重视和合理运用。
在职研究生在公司是受到认可的。以下是具体说明：学历学位受国家认可：在职研究生的学历和学位证书均受到国家认可，与全日制研究生证书具有同等效力。这意味着在职研究生所获得的学历和学位在公司是被承认的，具有相同的法律效力。
在职研究生的学位证在国家政策层面得到认可，与全日制研究生享有相同待遇。晋升、评职称、出国留学等，都可享有同等权益。企事业单位及政府机关鼓励员工进修，提升整体服务水平和竞争力。有的单位甚至报销部分或全部学费。然而，拥有学位证却无学历证，对部分人来说可能被视为劣势。
在职研究生毕业后，学校通常不会给安排工作。以下是关于在职研究生就业安排的相关说明：自主就业：在职研究生的教育模式旨在结合工作与学习，主要面向已经有工作经验的学员。因此，学员在毕业后，需要自行寻找和选择适合自己的工作机会。
在职研究生的教育模式结合了工作与学习，面向有工作经验的学员群体。学员在毕业后，学校通常不会提供就业安排。对于通过同等学力申硕方式报名的学员，只要具备大专学历，即可参与课程学习。在课程完成后，学员将获得课程结业证书。
国内开设在职研究生招生的专业课程，主要来自国内高校。这些课程旨在让学员获取专业知识，提升工作能力并积累相关经验。然而，院校通常不会负责毕业后的工作分配。对于在职研究生而言，工作分配并非主要目的。他们多为在职人员，参加课程旨在自我提升，增强职场竞争力，以期获得升职加薪。
据相关老师介绍，在职人员报考非全日制研究生毕业后，院校是不负责分配的，因为报考在职研究生的时候，大部分人都是有工作的，因此他们不用担心从业的问题。报考非全日制研究生只是更进一步提升在职人员的能力，也是提高在职人员的社会竞争力。
无学位证书报考在职研究生确实会有影响，但具体影响取决于所选择的报考途径。同等学力申硕途径：有影响：此途径要求申硕者具备学士学位满三年。无学位证者无法参与申硕环节，仅能参加课程学习班。课程学习班结束后，无学位证学员也无法进行申硕，即无法获得硕士学位。
本科无学位参加在职读研是有用的，可以提升学历与工作能力。在职研究生的上课时间非常灵活，可以边学习边工作。不管学员以哪种方式就读，毕业后在未来的职业发展道路中也会得到社会的广泛认可，从而获得更过、更好的发展机会。提升学历 本科无学位参加在职读研可以提升学历。
就读在职研究生的作用还是很多的，考生不仅仅可以学习相关的知识，还能扩宽自己的视野，但是对于没有学位证书的考生还说还是有些麻烦的，因为考生如果不想通过其他的方式获得学位证书，那么就只能就读相关的课程，是不能参加同等学力考试的，这对于考生来说，还是比较遗憾的。
1、本科无学位者可以考在职研究生。具体来说：同等学力：本科无学位者可以参加课程学习，但无法申请硕士学位。因为申请硕士学位通常需要具备学士学位并满3年工作经验。专业硕士：对于管理类专业，要求本科毕业生满3年工作经验；非管理类专业则一般仅需本科学历。
2、没有学位证是可以报考在职研究生的。具体报考条件根据在职研究生类型有所不同：同等学力：一般只要求大专及以上学历者即可报名参加课程班学习。若想申请硕士学位，则需本科及以上学历者拥有学士学位3年及以上，或已获得硕士、博士学位。
3、没有学士学位可以报考在职研究生申硕。具体来说：可以报考双证一月联考：没有学士学位的人员可以通过报考在职研究生双证一月联考的形式来申请硕士学位。这种形式对本科学历人员不设学位要求，因此没有学士学位的人员也可以报考。专科学历需工作经验：对于专科学历的人员，报考时需要拥有相应的工作经验。
4、综上所述，没有本科学位证可以报考在职研究生，但在选择报考方式和院校时需要仔细了解相关条件，以避免因不符合要求而错失机会。
