1、同学，西永NIIT肯定是包就业的，为了保障学生的利益，入学前，我们NIIT就会跟学生签定就业合同，合格毕业后，由NIIT学校100%的进行就业安置。
2、在重庆，NIIT在西永和北部新区设立了两个软件学院，分别服务于应届生和在职人群，帮助解决就业难题。西永软件学院是重庆市政府指定的服务外包人才培养基地，而北部新区软件学院则是重庆“蓝白金”软件人才培养工程的一部分，计划每年培养大量软件人才。
3、软件外包公司哪家好 每个地方都会有软件开发公司 先去网上搜一下，然后一家家的对比 看公司办公环境及资质，是否正规 看公司案例，是否真实，要记得验证 看公司官方网站，看团队人数。
包就业。北京东科教育是一家 签合同包就业（月薪过万+五险一金）的良心IT教育机构！就不了业全额退费哦。
1、综上所述，达内培训的100%包就业承诺并不一定可靠。求职者在选择培训机构时，应保持理性态度，注重实际效果和自身发展，才能在求职道路上走得更远。
2、达内教育包就业靠谱。知识拓展：达内教育成立于2002年9月，是一家覆盖IT及互联网职业赋能、产教融合、校企合作等多个领域的综合性教育集团，已在北京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、沈阳等53个大中城市建立331家线下学习中心（含青少年素质教育业务）。
3、达内培训毕业后就业情况良好。具体表现在以下几个方面：实战能力强：达内培训注重实战能力的培养，课程设置和教学方法贴近企业实际需求。毕业生因此具备较强的技能与实践经验，能够更好地适应企业的用人需求。就业服务体系完善：达内培训提供包括就业指导、职业规划、招聘会等在内的完善就业服务体系。
4、达内教育的就业情况确实可靠。虽然其学员的就业率达到了80%，但这一数字仅反映了一部分情况。要实现较高的就业率，学员需要投入时间和精力去学习和掌握相关技能。学费方面，达内教育根据不同的课程和课时设置有不同的收费标准。对于零基础的学生，老师会从基础开始教授，确保学员能够逐步掌握所需知识。
5、不要相信机构所讲的“包就业，包分配”你要记住，国内没有任何一家机构是包就业的，最多就是给你推荐就业，包装下简历，后期面试还得靠自己。选择机构培训最好了解师资力量以及教学情况，老师必须是有多年以上的教学经验及行业从事经验，课程培训必须是当前社会最前沿的技术，而不是落后过时的技术。
6、当然，除了包就业服务，达内科技还注重培养学员的实际操作能力和团队协作能力。通过参与实际项目，学员能够更好地理解软件开发的流程，并积累宝贵的实战经验。总的来说，达内科技提供全面的培训和就业支持，帮助学员顺利进入IT行业。如果你对软件开发感兴趣，那么加入达内科技无疑是一个明智的选择。
1、软件测试培训“包就业”的说法不完全可信，其靠谱程度取决于具体的承诺内容和培训机构的实践。“包就业”的承诺需谨慎看待：正规的培训机构通常不会做出绝对的“包就业”承诺，因为其核心任务是提供高质量的技能培训，而非直接安排工作。
2、包就业的宣传口号虽然诱人，但现实中，IT培训机构之间的竞争激烈，真正能够做到包就业的学校寥寥无几。如果所有的IT学校都能保证就业，那么它们自然不需要通过广告来吸引学生，因为市场已经饱和，门槛自然会被挤破。因此，对于那些声称能够包就业的IT培训学校，最好保持谨慎态度。
3、IT培训学校推出包就业服务，旨在帮助学生顺利就业，这一政策自实施以来，已有数届毕业生成功就业，验证了其可靠性。该政策的实行，使得学生在完成IT技能学习后，能够获得学校提供的就业机会。学校会根据学生的学习情况，为其推荐适合的职位，同时提供面试辅导、简历制作等就业服务，旨在帮助学生顺利步入职场。
4、总体来说，虽然包就业听起来诱人，但自行求职更能适应市场变化，实现个人价值最大化。因此，建议在培训机构的选择上，注重机构的教学质量和学生就业辅导服务。
北企互联IT教育是否为骗局，这是许多人关心的问题。首先，关于就业保障，该机构声称能包就业，但实际上，多数毕业生选择了其他行业，或者被安排到与IT不相关的职位。此外，所谓的岗前培训，实际上可能是一种收费后再就业的套路。
对于北企互联IT教育是否为骗局的质疑，许多人心存疑惑。首先，关于就业承诺，尽管机构声称提供包就业服务，但实际情况显示，大部分毕业生并未如愿进入IT行业，而是选择了其他领域，或者被安排到与专业不符的职位，这显然与宣传不符。
河南智游教育并非骗局。根据爱企查的资料查询结果，智游教育隶属于河南智游臻龙教育科技有限公司，是广东文化长城集团股份有限公司旗下的高端IT教育品牌。该公司是经过法律认可的正规公司，并且得到了省劳动厅的批准，因此不存在骗局。
这种情况吧，不出意外的话，基本上都是骗局，都是套路了。
1、软件测试培训“包就业”的说法不完全可信，其靠谱程度取决于具体的承诺内容和培训机构的实践。“包就业”的承诺需谨慎看待：正规的培训机构通常不会做出绝对的“包就业”承诺，因为其核心任务是提供高质量的技能培训，而非直接安排工作。
2、软件测试培训“包就业”这一说法并不完全准确。具体来说：培训机构提供有力支持：软件测试培训机构确实能为学员提供系统的理论知识与实践经验，以及就业辅导等服务，如简历撰写、面试技巧培训等，这些都是为了帮助学员更好地就业。
3、首先，任何培训机构声称“包就业”都应当引起你的警觉。在现实中，没有任何机构或公司能够百分之百地保证学员的就业。这是因为就业不仅仅取决于学员所学的技能，还受到市场需求、个人经验、面试表现等多种因素的影响。其次，一些培训机构可能会利用“包就业”作为营销手段来吸引学员。
